Osservatorio Benessere Finanziario

La serenità mentale modifica il modo in cui valutiamo il denaro, le spese e ciò che conta davvero. Riduce l’impulsività, aumenta la lucidità e permette di fare scelte economiche più stabili e sostenibili.

  Inflazione, potere d’acquisto e nuove esigenze dei dipendenti. Come cambia il benessere finanziario e come HR e aziende possono supportare le persone con strumenti concreti e percorsi educativi.

  L’anticipo stipendio è ormai uno dei fattori più comuni all’interno delle aziende, ed è fonte di grandi preoccupazioni lato HR e amministrativo, ma al contempo può essere un fattore di sollievo per il dipendente. Come le imprese possono gestire le richieste di anticipo stipendio in modo sostenibile, equo e strategico?

  Il pignoramento del quinto, così come la cessione del quinto, non è solo un problema personale, ma un tema di benessere aziendale.

  L’indice di benessere finanziario è una bussola per capire lo stato di salute economica di famiglie e lavoratori

  Perché sapere non basta e come trasformare la conoscenza in serenità economica.